七里山街道党工委针对社区党建工作中存在的“老党员多、下岗党员多、作用难发挥”的问题，注重对社区党员分类管理，切实增强了党员教育管理工作的针对性和实效性。

　　社区干部党员“强化管理”。建立和健全学习制度，坚持每月一次政治学习，严格执行考勤和缺课补课制度；采取集中学、自学、党性分析等多种形式的学习，进一步调动党员学习的积极性；坚持党员的“三会一课”制度，加强党内的民主制度建设，畅通反映党员和党组织意愿的党内民主渠道，党组织定期听取党员和党外群众的建议和意见。

　　下岗失业党员“关爱管理”。为下岗失业党员建立个人档案，详细记录个人及家庭的基本情况，为他们指定帮扶的党员或干部，实行定向帮扶。以“爱心超市”为载体，鼓励社区党员、群众、驻区单位筹集物资，帮助困难党员缓解生活上的困难。开展美容美发、面点加工、电脑等方面的劳动技能培训，提供就业岗位信息及就业技能培训信息，帮助下岗失业人员中的党员实现再就业。

　　退休党员“结对管理”。针对退休职工党员年龄偏大、行动不便的特点，按照就近就便的原则，将他们与责任心较强的年轻党员组成党小组和联系对子，使他们与社区党组织保持经常性的联系。同时，组织老党员开展社区思想政治工作和群众工作，开展“志愿者服务队”、“党员责任区”、“结对帮困”等活动，开展便民服务活动，确保老党员在社区中老有所教、老有所为、老有所乐。